Liderança Autêntica e Impacto na Cidadania Organizacional
Um líder atua de forma a reforçar ou inibir o desempenho e criatividade de seu colaborador? Ele consegue impactar no comportamento de cidadania organizacional (OCB) de seu direto? O presente estudo tem como intuito responder essas perguntas, através da análise da liderança autêntica e na sua influência no comportamento extra-papel, mediante artigos científicos com uma […]